<     返回 中德橡树园投资创业移民项目:成就他的德国梦!

2017-12-14 11:26:26 355

签证办理时间:
2017年7月31日 正式签约办理
2017年10月13日 向大使馆递交资料并面试

2017年11月07日 获得签证



客户概况
J先生和德国有多年生意往来,十分喜欢德国。初步了解德国移民后考虑了欧盟蓝卡和投资移民这两类项目,经对比发现欧盟蓝卡虽然耗时短,仅用21个月拿到永居,但对于语言、学历和职业都有一定要求,更适合技术人才,并不适合自己,因此决定通过在德国成立公司获得法人签证,获得身份的同事也方便和德国的合作商沟通,一举两得。

德国为修脚立法
2002年1月2日,德国的联邦议会在经过了长年的酝酿之后,决定于当日起实施一个新的法律。这项新法的实行,使德国出现了一个新的职业:Podologie。Podo,希腊语,是脚的意思。Logie,是学问、学术的意思。直译为:围绕脚的学问。Podologengesetz - PodG不仅对现代医学足部护理工作的任务和现代医学足部护理诊所的基本设施做出了统一的规定,也统一了全德国此专业方向上培训的内容和水准,新法PodG规定,只有经过了两千小时的专业理论培训,一千小时的专业实习(必须在自己的工作单位以外),并且通过了国家考试的人,才可以获得国家承认的“现代医学足护理师”的称号。只有获得这个称号的人,才容许护理糖尿病足病人,才可以和医疗保险公司结算费用。

为什么德国为“现代医学足护理师”立法?没有糖尿病足对于国民生活日益严重的危害,就不会有这个新的专业的诞生。糖尿病足是一种慢性、发展性、全身性的糖尿病的并发症。与糖尿病的诸多并发症相比,糖尿病足是危害较为严重的一种。德国大约15%的糖尿病人患有糖尿病足,每年约有30,000人因为糖尿病足而导致截肢。

在中国,虽然近些年人们对足部健康的重视有所提高,路边的修脚店虽数量剧增,但技师水平参差不齐,不重视消毒,医疗器械不全等问题始终无法得到解决,更不用提糖尿病足的科学护理。而随着中国人民生活水平的提高,对于高质量、高安全性的足部护理产品和服务环境更为清洁舒适的足部诊疗服务的需求端市场正在不断发展。

引进德国现代足护理理念
应市场需求,J先生目前所管理的公司正是中国第一家从德国引进现代足护理念、技术产品和服务的公司,经过多年经营,目前公司已经是中国现代足护市场的领导企业和品牌。

J先生2008年与德国方面建立稳定的代理关系,经过近十年的发展,公司目前已拥有遍布全国的销售渠道和成熟的营销模式,并且随着市场的不断发展和需求多样化,公司陆续代理了多家德国优秀足护品牌,与德国的商务往来和业务量不断增多。

成就德国梦
为了更好地引进德国先进足部护理技术和护理产品,J先生决定在德国成立公司。此举将为公司发展带来很多优势。比如:
空间距离的缩短将明显促进公司和德国供应商的交流,提高沟通效率和效能;
参加欧洲展会将更加便捷;
对德国市场动态和德国文化更加了解,这将有助于和德国人打交道;
成立公司、设办公地点可以增加公司的真实性,增强供应商对公司的信任,获得品牌代理权将更容易;
在运输和仓储方面可以及时了解和解决问题;贸易手续将大幅简化等等。

如何获得身份
目前中国企业在德主要从事贸易、营销、咨询及信息通讯技术等行业,主要集中在西部地区。西部城市工业发达,德国50强企业中有23家的总部都设在这里,良好经济条件使其成为各国投资客投资首选地。越来越多的企业想把市场延伸到海外。中国企业要想拓展欧洲市场的,完全可以通过办理德国法人签证来做到。德国是申根国欧盟国,拥有德国签证后,可自由出入申根国而无须签证,大大便利了商务洽谈合作的往来。

什么是德国投资创业法人签证移民?
德国投资创业法人签证移民,以下简称德国法人签证,即创业定居移民德国,具体而言,是指申请人在德国成立有限责任公司,成功经营公司3年,并且顺利执行商业计划,每年有正式财务报表,即可申请获得德国永久居留卡,即绿卡。

办理的流程是什么?
准备材料成立德国公司——申请法人签证(同时享受德国福利)——申请家庭团聚(同时享受德国福利)——申请法人签证转绿卡(公司按照商业计划成功运营3年后)

为什么选择德国投资创业法人签证?
▼从项目本身来讲:相比较美国、新西兰、澳大利亚等国家的创业政策,德国移民净花费少,审批速度快,没有严格的语言和学历要求,没有高营业额和多雇员的要求,只要公司确实运作良好即可。
▼从项目之外来看:德国各地政府有很多优惠措施扶持新企业。在德国注册新公司可以享受政府办公租金补贴,员工工资补贴,高技术出口补贴,投资补贴等。 德国本身又在欧洲占据重要地位,是欧洲经济发展的强大引擎,市场广阔。中德两国互动频繁,经济往来密切。
▼从项目走势来讲:德国移民兴起后,移民法案也是顺应实事几番修改。德国法人签证符合移民法案第21条,2005年的21条是这样说的:企业投资100万欧元 雇佣10个人;2008年调整为50万欧元 5个雇员;2009年调整为25万欧元 5个雇员;2012年重新修订后,就再没有投资额以及雇员的明令要求了。由此可见,此时正是德国移民抄底时!

如您也有想移民德国想法,
那么请联系中德橡树园专业顾问团队,

我们将为您定制最佳移民方案!



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